주휴수당 지급조건과 계산법, 제외대상(2026년 최저임금 기준) 2026년 최저임금이 새롭게 적용되면서 주휴수당에 대한 궁금증도 커지고 있습니다. 주휴수당은 근로자의 권리를 보장하는 중요한 제도이지만, 지급 조건과 계산법, 그리고 제외대상에 대해 정확히 이해하지 못하는 경우가 많습니다. 이번 포스팅에서는 2026년 최저임금을 기준으로 주휴수당의 지급 요건, 계산 방법, 제외대상, 그리고 실무에서 주의해야 할 점까지 꼼꼼하게 안내해드리겠습니다.1. 주휴수당이란? 지급 조건과 기본 원칙주휴수당은 근로기준법 제55조에 따라, 일정 조건을 충족한 근로자에게 사용자가 별도로 지급해야 하는 유급휴일 수당입니다. 즉, 근로자가 1주일 동안 정해진 근무일을 모두 출근하고, 주 15시간 이상 일한 경우, 사용자는 근로자..
